Типы документов


Вид на жительство

Междугороднее Такси из Мелитополя по Украине смотрите на www.taximelitopol.in.ua. | Замена экрана iPhone 5 тут. | Ванна 130х70 акриловая смотрите на www.kingsan.ru.

Приказ министерства здравоохранения Ставропольского края от 31.12.2014 N 01-05/996 "Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции министерства здравоохранения Ставропольского края на 2015 год"



МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ
от 31 декабря 2014 г. № 01-05/996

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ
КОРРУПЦИИ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ НА 2015 ГОД

В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Законом Ставропольского края от 04.05.2009 № 25-кз "О противодействии коррупции в Ставропольском крае", распоряжением Правительства Ставропольского края от 31 мая 2010 г. № 225-рп "Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции в органах исполнительной власти Ставропольского края" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый План мероприятий по противодействию коррупции министерства здравоохранения Ставропольского края на 2015 год.
2. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Министр
В.Н.МАЖАРОВ





Утвержден
приказом
министерства здравоохранения
Ставропольского края
от 31 декабря 2014 г. № 01-05/996

ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ МИНИСТЕРСТВА
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
НА 2015 ГОД

№ п/п
Мероприятия
Ответственные исполнители
Срок выполнения
1.
Приведение в соответствие ведомственных актов, регламентирующих деятельность по противодействию коррупции в министерстве здравоохранения в связи с изменениями федерального законодательства. Мониторинг федерального законодательства по противодействию коррупции
отдел правового обеспечения, отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на систематической основе с учетом изменений законодательства о государственной гражданской службе
2.
Изучение успешной практики по противодействию коррупции субъектов Российской Федерации
заместители министра, начальники структурных подразделений министерства здравоохранения
на постоянной основе
3.
Проведение анализа уровня профессиональной подготовки государственных гражданских служащих в целях совершенствования системы их профессионального развития
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на систематической основе с учетом изменений законодательства о государственной гражданской службе
4.
Выявление случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности в министерстве, и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Каждый случай конфликта интересов предавать гласности и применять меры ответственности, предусмотренные законодательством Российской Федерации
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на систематической основе с учетом изменений законодательства о государственной гражданской службе
5.
Проведение коллегии министерства здравоохранения по вопросу антикоррупционной деятельности в министерстве и учреждениях здравоохранения края
заместители министра, начальники структурных подразделений министерства здравоохранения, главные врачи учреждений здравоохранения края
1 раз в течение года
6.
Усиление работы отдела кадровой работы и образовательных медицинских учреждений министерства по профилактике коррупционных и иных правонарушений
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на систематической основе
7.
Оказание методической и консультативной помощи государственным гражданским служащим по вопросам соблюдения законодательства о государственной гражданской службе и мер по противодействию коррупции на государственной гражданской службе
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений, отдел правового обеспечения
на систематической основе с учетом изменений законодательства о государственной гражданской службе
8.
Организация проведения обучающего семинара по проблеме коррупции и предотвращения возникновения конфликта интересов
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений, отдел правового обеспечения
1 раз в течение года
9.
Обеспечение профессиональной переподготовки или повышения квалификации специалистов в сфере размещения заказов для государственных нужд
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений,
отдел правового обеспечения
на систематической основе с учетом изменений законодательства
10.
Внедрение в практику системных отчетов министерства здравоохранения перед населением о результатах антикоррупционной деятельности
отдел организационной и информационно-аналитической работы
на систематической основе в порядке, предусмотренном административным регламентом
11.
Проведение встреч с общественностью по вопросам удовлетворенности пациентов качеством и организацией предоставления медицинских услуг
отдел организационной и информационно-аналитической работы, заместители министра
на систематической основе
12.
Осуществление контроля за размещением заказов для нужд государственных учреждений здравоохранения
отдел правового обеспечения, отдел финансирования, контроля и ревизий
на постоянной основе
13.
Усиление претензионной работы по исполнению контрактов, заключенных по итогам размещения заказов
отдел правового обеспечения
на постоянной основе
14.
Организация взаимодействия со СМИ по вопросам освещения деятельности в сфере здравоохранения края по оказанию медицинских и государственных услуг населению
отдел организационной и информационно-аналитической работы, заместители министра
на систематической основе
15.
Осуществление анализа в СМИ обращений граждан с точки зрения наличия сведений о фактах коррупции и проверки наличия фактов, указанных в обращениях
отдел организационной и информационно-аналитической работы
на систематической основе
16.
Проведение анализа на коррупциогенность проектов нормативных актов, а также действующих нормативных правовых актов иных документов в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявлений коррупции (с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики), устранение выявленных коррупционных факторов
руководители структурных подразделений, отдел правового обеспечения
на систематической основе
17.
Участие в пресс-конференциях, "круглых столах", совещаниях по антикоррупционной тематике
заместители министра, начальники структурных подразделений министерства здравоохранения, главные врачи учреждений здравоохранения края
по мере их организации
18.
Пресечение практики незаконного взимания в ЛПУ денежных средств с граждан за оказанную медицинскую помощь под видом благотворительных взносов
отдел финансирования, контроля и ревизий
на систематической основе в порядке, предусмотренном административным регламентом
19.
Обеспечение достижения конкретных результатов при выполнении мероприятий Плана и контроль за выполнением мероприятий, предусмотренных Планом, в том числе с привлечением институтов гражданского общества, путем размещения на официальном интернет-сайте министерства Плана министерства по противодействию коррупции и отчетов о его выполнении
заместители министра, начальники структурных подразделений министерства здравоохранения, главные врачи учреждений здравоохранения края
на постоянной основе
20.
Анализ обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции со стороны государственных гражданских служащих, принятие по результатам анализа организационных мер
отдел организационной и информационно-аналитической работы, отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
2 раза в течение года
21.
Проведение анализа обращений граждан на предмет выявления фактов коррупции в министерстве здравоохранения
отдел организационной и информационно-аналитической работы
на систематической основе
22.
Проведение регулярных приемов граждан должностными лицами министерства
заместители министра, начальники структурных подразделений министерства здравоохранения
на постоянной основе
23.
Обеспечение постоянного обновления информации по противодействию коррупции на официальном сайте министерства здравоохранения Ставропольского края
отдел правового обеспечения, заместители министра, начальники структурных подразделений министерства здравоохранения, отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на постоянной основе
24.
Организация систематического проведения оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации министерством здравоохранения Ставропольского края своих функций, и внесение уточнений в перечень должностей государственной гражданской службы министерства, замещение которых связано с коррупционными рисками
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений, отдел правового обеспечения
на постоянной основе
25.
Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации и противодействия коррупции в министерстве
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений, отдел правового обеспечения
на постоянной основе
26.
Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов
отдел правового обеспечения
на постоянной основе
27.
Разработка и внедрение методов оценки профессиональных знаний и навыков, результатов служебной деятельности гражданских служащих при прохождении гражданской службы с использованием антикоррупционного законодательства
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений, отдел правового обеспечения
на постоянной основе
28.
Мониторинг исполнения должностных обязанностей государственных служащих, подверженных риску коррупционных проявлений, и устранения таких рисков
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на систематической основе с учетом изменений законодательства о государственной гражданской службе
29.
Проведение мероприятий по формированию у служащих министерства здравоохранения негативного отношения к дарению подарков этим служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими должностных обязанностей
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на постоянной основе
30.
Проведение проверок по фактам несоблюдения ограничений, запретов, неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации
отдел кадровой работы и образовательных медицинских учреждений
на постоянной основе
31.
Разработка плана противодействия коррупции в министерстве здравоохранения на 2016 год
отдел правового обеспечения, заместители министра, начальники структурных подразделений министерства здравоохранения
до 31 декабря 2015 года

Министр
В.Н.МАЖАРОВ


------------------------------------------------------------------